NBBU: Schaf terugwerkende kracht transitievergoeding af

NBBU: Schaf terugwerkende kracht transitievergoeding af


Enkele weken geleden kondigde minister Asscher een verzachtende overgangsregeling af voor de transitievergoeding. In de praktijk blijkt dat deze overgangsregeling onvoldoende is. De Nederlandse Bond van Bemiddelings- en Uitzendondernemingen (NBBU) pleit daarom voor een versoepeling van de overgangsregeling.


OVERGANGSPERIODE

Ons standpunt is: Schaf de terugwerkende kracht in de regeling van de transitievergoeding in z’n geheel af. Daarmee creëer je voor werkgevers een overgangsperiode waarin zij reserves kunnen gaan opbouwen om de transitievergoeding uit te keren. Met als bijeffect werkzekerheid voor de tijdelijke krachten wiens contracten rondom 1 juli verlengd moeten worden.


UITZONDERING UITZENDBRANCHE

Doel van de transitievergoeding is de werkzoekende in staat stellen de transitie naar een andere baan te vergemakkelijken. Wat dat betreft is het wrang dat bij uitstek uitzendondernemingen, die er juíst belang bij hebben mensen naar werk te bemiddelen, zelf te maken krijgen met de transitievergoeding. Wij vinden daarom dat de transitievergoeding niet zou moeten gelden voor de intermediairs op de arbeidsmarkt.

Bron: https://www.nbbu.nl/nieuwsbericht/oproep-nbbu-schaf-terugwerkende-kracht-transitievergoeding-af

Meer nieuws

  • Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)

    Lees verder
  • Kort verslag 10 jarig evenement

    Lees verder
  • Leven Lang Leren

    Lees verder
  • Crown trotse sponsor van de Osse golfkampioenschappen

    Lees verder
  • VCU - NEN-4400-1 - SNF

    Lees verder
  • Bijeenkomst WAB (Wet Arbeidsmarkt in Balans) 7 november 2019

    Lees verder
  • Sheets presentatie Prof. Albert Veenstra - Artikel Dr. Edgar Karssing over betekenisvolle relaties met klanten t.b.v. 10 jarig bestaan Crown Uitzendgroep

    Lees verder
  • Nieuwe wet: WAB

    Lees verder
  • Interview met Hans Joore HR manager VetiPak

    Lees verder
Op de hoogte blijven?

Schrijf je in voor de nieuwsbrief.